Kolegyně účetní má moc práce
Otázka: Milá Wahlgrenis,
rozhodla jsem se Vás znovu požádat o pomoc.
Ani ne tak pro mě, ale pro moji kamarádku.
Vím, že by to asi měla udělat ona sama, ale zdá se mi, že ona těmto věcem nevěří,
jenomže já bych jí strašně ráda pomohla a už mě nenapadá nic, jen to, že požádám o pomoc vás.
Jde o pracovní záležitosti.
Kamarádka pracuje jako vedoucí oddělení účetnictví, přebrala práci po kolegovi, který odešel do důchodu.
Jenomže zanedlouho odešel do důchodu i druhý kolega a místo toho, aby jeho práci dostal ten,
kdo po něm nastoupil, přebrala i tuto práci ona.
Je strašně psychicky vyčerpaná a zdeptaná, jenomže je strašně zodpovědná a nemá sílu s tím něco dělat.
Vím, že je to pro ni asi nějaká lekce v životě, kterou musí zvládnout,
ale ne jen já, ale i ostatní kolegové by jí strašně rádi pomohli, jenomže nevíme jak.
Musí to udělat jen ona sama, jenom ona se musí vzepřít.
Jenomže má obavu, že kdyby to jen náznakem zkusila, tak by dostala výpověď.
Milá Wahlgrenis, nezlob se, že tě obtěžuju tímto dotazem,
nevím jestli bude v tvé moci mi dát nějakou odpověď.
Byla bych hrozně ráda, kdybych mohla kamarádce říct, jak se má zachovat.
Kdyby jsi mohla nějak poradit.
Mockrát vám děkuji za sebe i za ni. Nashledanou
Jana
Odpověď: Milá Jano,
sama píšeš, že nevíš, jestli Ti budu moci odpovědět.
Tohle je skutečně problém Tvé kolegyně, jistě schopné účetní, když pracuje jako vedoucí.
Ostatně každý vedoucí by si měl udělat pořádek v tom, co ještě zvládne a co už je nad jeho síly.
Pak se samozřejmě ta další práce dá "převelet" na podřízené.
V tom je ostatně ta řídící moc, dokázat řídit úsek, kterému velím.
Pokud je jednou vedoucí, měla by vědět, jakou práci který její podřízený zvládne
a také by potom mohla převelet jistou část toho, co na ni bylo naloženo.
Ostatně určitě by zvládla i jisté školení pro podřízené, které například v současné době na práci zcela nestačí.
Hlavně by si neměla nechávat všechno jenom na svých bedrech.
To by se skutečně zničila.
Rozhodně byste jí - všichni, kdo jste s ní v pracovním kontaktu - mohli pomoci najít tu správnou cestu k sobě.
Aby si nechala část, kterou nemůže nikdo jiný zpracovat, ale všechno ostatní delegovat dál.
Tohle zvládne, proto je také vedoucí.
Myslím, že nemusí mít obavu před svým nadřízeným.
Ten by měl naopak uvítat, když uvidí, jak si s přidělenou prací dokázala poradit.
© Wahlgrenis
02.02.2005
